A mediação e a arbitragem são métodos adequados de resolução de conflitos, que têm ganhado destaque por sua eficiência e capacidade de proporcionar soluções rápidas e eficazes nos mais diversos tipos de segmentos empresariais.

Estes métodos não apenas oferecem uma alternativa ao sistema judiciário tradicional, mas também têm mostrado resultados impressionantes em diversos contextos. 

Neste artigo, vamos te mostrar exemplos reais de casos de sucesso em mediação e arbitragem, destacando como essas abordagens ajudaram empresas e indivíduos a resolver disputas de maneira eficiente.

O que é a Mediação e Arbitragem?

Antes de mergulharmos nos casos de sucesso, é importante explicar o que são os métodos de mediação e de arbitragem. Ambos são opções para resolução de conflitos fora do sistema judicial tradicional e facilitam muito devido às etapas serem mais diretas e sucintas. Saiba mais sobre cada um:

• Mediação: É um processo colaborativo, no qual um mediador facilita a comunicação entre as partes envolvidas, ajudando-as a encontrar uma solução que seja mutuamente aceitável. O mediador não toma decisões, mas guia as partes para que cheguem a um acordo em conjunto.

• Arbitragem: Neste método, uma ou mais pessoas, chamadas árbitros ou painel de árbitros, são designadas para ouvir as evidências e tomar uma decisão vinculativa sobre o conflito. A arbitragem é mais formal do que a mediação, entretanto é considerada uma alternativa mais rápida e menos burocrática.

Caso de sucesso em Mediação: Apple vs Qualcomm

Agora que você já sabe o que é a mediação e como funciona, vamos a análise de caso do conflito entre a Apple e a Qualcomm. De acordo com as informações do portal CNBC vamos explicar melhor o contexto.

Em 2017, a Apple e a Qualcomm estavam envolvidas em uma disputa sobre patentes e royalties de tecnologia. A Qualcomm alegava que a Apple estava usando suas tecnologias sem pagar os devidos royalties, enquanto a Apple acusava a Qualcomm de práticas anticompetitivas e exigências de pagamento injustas.

Após as acusações, foi acordado pelas partes resolver o conflito por mediação em vez de continuar com os processos judiciais prolongados e tradicionais. A mediação foi conduzida por uma câmara de mediação especializada em disputas de propriedade intelectual e tecnologia, com o objetivo de encontrar uma solução que atendesse aos interesses de ambas as partes.

Em abril de 2019, Apple e Qualcomm conseguiram chegar a um acordo de mediação. O acordo incluiu um pagamento substancial da Apple à Qualcomm e um novo contrato de licenciamento. Além disso, as empresas resolveram suas disputas legais e chegaram a uma solução para colaborar no futuro.

Conclusão sobre o caso

A mediação ajudou a evitar uma batalha judicial prolongada, cansativa e que iria envolver um alto custo financeiro, ao permitir que ambas as empresas continuassem seus trabalhos. A resolução rápida e eficiente do conflito ajudou a preservar a relação comercial entre essas  duas gigantes da tecnologia, sem gerar grandes impactos.

Caso de sucesso em Arbitragem: Siemens vs Alstom

Após entender o que é a mediação e ver o exemplo de um caso, vamos entender melhor sobre a arbitragem com o caso da Siemens contra a empresa Alstom. Para começarmos, este caso envolve duas grandes fabricantes de equipamentos ferroviários da Europa.

De acordo com o portal da Câmara de Comércio Internacional (CCI), as empresas entraram em disputa a respeito de um contrato para a construção de trens e sistemas ferroviários. O caso envolvia alegações de descumprimento contratual e questões relacionadas à qualidade dos equipamentos fornecidos.

Em 2018, a Câmara de Comércio Internacional (CCI) foi selecionada para resolver o conflito. A arbitragem foi conduzida por um painel de árbitros especializados, em contratos de engenharia e transporte.

Após realizadas as etapas da arbitragem, a análise final foi feita e saiu em 2019, resultando em uma decisão que incluiu compensações financeiras e ajustes nos termos dos contratos. 

A resolução apresentada no procedimento de arbitragem permitiu que ambas as empresas continuassem seus projetos, sem sofrer pelo impacto de um processo judicial tradicional prolongado.

Conclusão sobre o caso

Utilizar o método de arbitragem ajudou a evitar um processo judicial prolongado e a manter uma relação de negócios entre as empresas Siemens e Alstom. A decisão alcançada foi eficiente e benéfica, pois permitiu que as operações e projetos continuassem conforme planejado, sem sofrer impacto negativo.

Ainda tem dúvidas sobre escolher a Mediação e Arbitragem?

Após os exemplos que apresentamos sobre mediação e arbitragem, é possível notar que os dois métodos podem ser extremamente eficazes na resolução de uma variedade de conflitos. De empresas grandes, como a Apple e a Siemens, até casos médios e pequenos. Se você está em dúvida, separamos mais algumas vantagens para considerar esses métodos:

• Rapidez e Eficiência: A mediação e a arbitragem costumam ser mais rápidas, ajudando a resolver disputas sem longas esperas.
• Custos reduzidos: Em muitos casos, os custos sobre a mediação e arbitragem são menores do que os custos de um processo judicial completo.
• Confidencialidade: Ambos os métodos oferecem maior privacidade, em comparação com os processos judiciais, que são geralmente públicos.
• Controle e flexibilidade: As partes têm mais controle sobre o processo e podem adaptar as soluções de acordo com seus interesses.

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Conclusão

Os casos de sucesso em mediação e arbitragem nos mostra de forma clara a eficácia desses dois métodos adequados de resolução de conflitos. Seja em disputas empresariais, familiares ou contratuais. Ao escolher entre um dos dois métodos, você estará optando por um caminho que pode levar a uma solução justa e satisfatória, além de conseguir manter o controle sobre o resultado e economizar tempo e recursos!